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| 發表時間 | 文章標題 | 人氣 | 留言 |
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| 2013-04-22 | 「魚」可以提高士氣，但是「漁」才能建立競爭力 | (284) | (4) |
| 2013-03-27 | 風險(risk) vs. 遺憾(regret) | (137) | (0) |
| 2013-02-21 | 掰掰，小綠人(MSN) | (96) | (0) |
| 2013-01-23 | 別陷入自我想像的迷航 | (146) | (0) |
| 2013-01-08 | 如果，你認為世界是公平的 | (89) | (0) |
| 2013-01-08 | 比SOP和KPI都還重要的小事 | (438) | (0) |
| 2013-01-01 | 客戶關係的真價值 | (381) | (1) |
| 2013-01-01 | 展開蛇年的顧客關係新頁 | (102) | (0) |
| 2012-12-25 | 業務員背後的業務員 | (227) | (1) |
| 2012-12-17 | 一個台灣銷售話術派不上用場的國家 | (167) | (0) |
| 2012-12-05 | 精準的篩選能力 | (275) | (0) |
| 2012-12-04 | 波特的理論並沒有「破產」 | (105) | (0) |
| 2012-12-04 | 沒有人叫你「賣命」 | (348) | (4) |
| 2012-11-19 | 向古代銅錢學習當好業務 | (107) | (0) |
| 2012-11-06 | 商業世界捷徑 | (142) | (0) |
| 2012-11-01 | 對話的溫度 | (159) | (0) |
| 2012-10-23 | 靠能力來激發無窮潛力 | (93) | (0) |
| 2012-01-19 | 用微笑曲線思考業務人員價值定位 | (1374) | (1) |
| 2011-12-24 | 自信 vs 自負 | (225) | (1) |
| 2011-12-24 | 坐領乾薪 vs 綁架公司 | (299) | (0) |
| 2011-12-16 | 目標設定 | (256) | (0) |
| 2011-12-13 | Ambiguity Management | (154) | (1) |
| 2011-12-10 | 打字員 v.s. 傳話筒 | (135) | (0) |
| 2011-12-10 | 批評 | (187) | (0) |
| 2011-11-13 | 如何處理顧客的憤怒? | (249) | (1) |
| 2011-10-25 | “4As” The Secret to Success | (333) | (0) |
| 2011-07-22 | ITI校友吳育宏 發表台灣第一本B2B銷售管理書籍 | (1280) | (0) |
| 2011-07-06 | 與<突破業務最前線>讀者分享 | (1202) | (0) |
| 2011-01-17 | 全年無休的業務思維 | (478) | (0) |
| 2010-12-24 | Merry Christmas! | (92) | (7) |
| 2010-12-12 | 成功銷售的關鍵是「耳朵」而不是「嘴巴」 | (319) | (3) |
| 2010-11-28 | 你知道看似樂觀的業績數字背後，藏有哪些陷阱嗎？ | (475) | (2) |
| 2010-11-09 | 為什麼新的管理制度反而打擊績效？ | (508) | (6) |
| 2010-10-31 | 你認為是「明星產品」造就了明星業務，還是「明星業務」造就了明星產品？ | (676) | (8) |
| 2010-10-24 | 比爾蓋茲（Bill Gates）：「不會游泳的人，就讓他沉到水底。」 | (455) | (3) |
| 2010-10-03 | 透過「X光掃描法」把你的客戶看透！ | (227) | (1) |
| 2010-10-03 | 從「銷售漏斗」看出業務人員的活動能量 | (3596) | (0) |
| 2010-10-03 | 原來這就是198元的秘密？！ | (226) | (1) |
| 2010-10-03 | 描繪你的「業務開發地圖」，讓市場開發更有「方向感」 | (1089) | (0) |
| 2010-10-03 | 利用矩陣分析法(Demand Matrix)，深度理解客戶需求 | (784) | (0) |
| 2010-07-31 | 業務人員的4A法則：Attitude（態度）、Ability（能力）、Action（行動）、Achievement（成就） | (2350) | (3) |
